(PDF, 30 kb)
Ημερολόγιο παραγωγής- ένα έγγραφο που καθορίζει τα πρότυπα χρόνου εργασίας που υποδεικνύει τα Σαββατοκύριακα, τις αργίες και τις ημέρες πριν από τις διακοπές. Με βάση αυτά τα δεδομένα, καταρτίζονται χρονοδιαγράμματα εργασίας, συμπεριλαμβανομένου ενός εγγράφου που καταγράφει τον πραγματικό χρόνο εργασίας, τα δεδομένα του οποίου στο τέλος της περιόδου καθορίζουν το μέγεθος του μισθού. Το ημερολόγιό μας είναι διαμορφωμένο με τέτοιο τρόπο ώστε να είναι εύκολη και κατανοητή η πλοήγηση ακόμη και για έναν άπειρο λογιστή ή υπάλληλο προσωπικού.
Τριμηνιαίο ημερολόγιο παραγωγής για το 2017 με 5ήμερη εβδομάδα
31 – αργία
31 – ημέρα προαργίας
31 – ρεπό
31 – εργάσιμη ημέρα
Σύντομη έκδοση
Α' τρίμηνο 2017
| Ιανουάριος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Φεβρουάριος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Πορεία | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
Β' τρίμηνο 2017
| Απρίλιος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| Μάιος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| Ιούνιος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 |
ΙΙΙ τρίμηνο 2017
| Ιούλιος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| Αύγουστος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| Σεπτέμβριος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 |
IV τρίμηνο 2017
| Οκτώβριος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Νοέμβριος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |
| Δεκέμβριος | ||||||
| Δευτ | Τρ | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
Πρότυπα χρόνου εργασίας για το 2017 στον πίνακα
Ακολουθεί ένας συνοπτικός πίνακας του αριθμού των ημερολογιακών ημερών, των εργάσιμων ημερών, των Σαββατοκύριακων και του αριθμού ωρών εργασίας για εβδομάδες εργασίας 40, 36, 24 ωρών ανά μήνα, τρίμηνο, εξάμηνο και γενικά για ολόκληρο το 2017. Κράτα το για σένα.
| Περίοδος | Αριθμός ημερών | Ώρες εργασίας την εβδομάδα | ||||
| Ημερολόγιο | εργάτες | Σαββατοκύριακα | 40 ώρες | 36 ώρες | 24 ώρες | |
| Ιανουάριος | 31 | 17 | 14 | 136 | 122,4 | 81,6 |
| Φεβρουάριος | 28 | 18 | 10 | 143 | 128,6 | 85,4 |
| Πορεία | 31 | 22 | 9 | 175 | 157,4 | 104,6 |
| 1ο τέταρτο | 90 | 57 | 33 | 454 | 408,4 | 271,6 |
| Απρίλιος | 30 | 20 | 10 | 160 | 144 | 96 |
| Μάιος | 31 | 20 | 11 | 160 | 144 | 96 |
| Ιούνιος | 30 | 21 | 9 | 168 | 151,2 | 100,8 |
| 2ο τρίμηνο | 91 | 61 | 30 | 488 | 439,2 | 292,8 |
| 1ο εξάμηνο | 181 | 118 | 63 | 942 | 847,6 | 564,4 |
| Ιούλιος | 31 | 21 | 10 | 168 | 151,2 | 100,8 |
| Αύγουστος | 31 | 23 | 8 | 184 | 165,6 | 110,4 |
| Σεπτέμβριος | 30 | 21 | 9 | 168 | 151,2 | 100,8 |
| 3ο τέταρτο | 92 | 65 | 27 | 520 | 468 | 312 |
| Οκτώβριος | 31 | 22 | 9 | 176 | 158,4 | 105,6 |
| Νοέμβριος | 30 | 21 | 9 | 167 | 150,2 | 99,8 |
| Δεκέμβριος | 31 | 21 | 10 | 168 | 151,2 | 100,8 |
| 4ο τέταρτο | 92 | 64 | 28 | 511 | 459,8 | 306,2 |
| 2ο ημίχρονο | 184 | 129 | 55 | 1031 | 927,8 | 618,2 |
| 2017 | 365 | 247 | 118 | 1973 | 1775,4 | 1182,6 |
ΑΡΧΕΙΑ
Πού και πώς εφαρμόζονται τα πρότυπα χρόνου εργασίας;
Ο τυπικός χρόνος εργασίας καθορίζεται από τον συνολικό αριθμό των ωρών που πρέπει να εργαστούν για μια συγκεκριμένη ημερολογιακή περίοδο.
Αυτός ο δείκτης χρησιμοποιείται για την έγκριση του τρόπου λειτουργίας της επιχείρησης. Το πρότυπο αναπτύχθηκε λαμβάνοντας υπόψη την επαρκή κατανομή του φόρτου εργασίας στον εργαζόμενο, αποτρέποντας την αυθαιρεσία του εργοδότη ως προς τη μη εξουσιοδοτημένη αύξηση του αριθμού των ωρών εργασίας.
Ο Εργατικός Κώδικας ορίζει τη διάρκεια του ωραρίου - 40 ώρες την εβδομάδα για πλήρη απασχόληση (άρθρο 91). Το άρθρο 92 καθορίζει τη διάρκεια μιας συντομευμένης εργάσιμης ημέρας για εφήβους κάτω των 16 ετών, νέους από 16 έως 18 ετών, άτομα με ειδικές ανάγκες, επικίνδυνους εργαζόμενους και εκπαιδευτικούς.
Η διάρκεια της εβδομάδας εργασίας για κάθε κατηγορία πολιτών μας επιτρέπει να υπολογίσουμε τις τυπικές ώρες εργασίας για κάθε μήνα.
Για να το κάνετε αυτό, πάρτε τον εβδομαδιαίο κανόνα των ωρών εργασίας, διαιρέστε με το 5 (τον αριθμό των εργάσιμων ημερών σε μια κλασική εβδομάδα 5 ημερών) και, στη συνέχεια, πολλαπλασιάστε με το άθροισμα των εργάσιμων ημερών ενός συγκεκριμένου ημερολογιακού μήνα (συνολικός αριθμός ημερών μείον Σαββατοκύριακα και αργίες). Το αποτέλεσμα είναι οι τυπικές ώρες εργασίας για τον μήνα χρέωσης.
Σπουδαίος!Εάν υπήρχαν αργίες τον μήνα, τότε θα πρέπει να ληφθεί υπόψη ότι η εργάσιμη ημέρα που προηγείται είναι πάντα 1 ώρα μικρότερη από τις τυπικές ώρες εργασίας. Έτσι, από τον αριθμό των ημερών που λαμβάνεται με τον καθορισμένο τύπο, πρέπει να αφαιρεθεί μία ακόμη ώρα για κάθε ημέρα που προηγείται της αργίας.
Με αυτόν τον απλό τρόπο προκύπτει ο αριθμός των ωρών που πρέπει να εργαστεί κάθε εργαζόμενος για να λάβει το 100% του μισθού. Με βάση την αναλογία των ημερών που εργάστηκαν πραγματικά προς το πρότυπο για έναν συγκεκριμένο μήνα, προσδιορίζεται το ύψος των μισθών.
Τα πρότυπα χρόνου εργασίας χρησιμοποιούνται για την οργάνωση του καθεστώτος εργασίας των εργαζομένων οποιουδήποτε επαγγέλματος. Το πρότυπο παραγωγής που εφαρμόζεται στις μεταποιητικές επιχειρήσεις είναι, στην πραγματικότητα, επίσης ένας τύπος τυποποίησης του χρόνου εργασίας.
Αργίες και συντομευμένες ημέρες σύμφωνα με το ημερολόγιο
Παρακάτω είναι ένας πίνακας από τον οποίο φαίνεται ξεκάθαρα ότι το 2017 θα υπάρξουν αρκετά «μεγάλα» Σαββατοκύριακα. Σημειώνουμε επίσης ότι μια συντομευμένη εργάσιμη ημέρα συνεπάγεται μείωση του χρόνου εργασίας κατά 1 ώρα.
Μεταγραφές αργιών το 2017
Το 2017, η 1η και η 7η Ιανουαρίου, καθώς και η 4η Νοεμβρίου πέφτουν τα Σαββατοκύριακα. Επομένως οι μεταγραφές θα είναι οι εξής:
- Από Κυριακή 1 Ιανουαρίου έως Παρασκευή 24 Φεβρουαρίου
- Από το Σάββατο 7 Ιανουαρίου έως τη Δευτέρα 8 Μαΐου
- Από το Σάββατο 4 Νοεμβρίου έως τη Δευτέρα 6 Νοεμβρίου
Αυτό προκύπτει από το κείμενο του Διατάγματος της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 4ης Αυγούστου, αρ. 756, που υπογράφηκε από τον D.A.
Πώς και γιατί αναβάλλονται τα Σαββατοκύριακα;
Υπάρχουν 14 επίσημες αργίες στη Ρωσία. Κάθε χρόνο η κυβέρνηση εγκρίνει ένα άλλο ψήφισμα για τη μεταφορά τους. Μια τέτοια εκδήλωση πραγματοποιείται για να βελτιστοποιηθεί το ημερολόγιο παραγωγής και να αποφευχθεί ένα «κουρελιασμένο» πρόγραμμα εργασίας. Υπάρχουν μερικοί απλοί κανόνες μεταφοράς:
- Εάν μια αργία πέφτει σε Σαββατοκύριακο, μεταφέρεται στην εργάσιμη ημέρα που ακολουθεί το Σαββατοκύριακο.
- Οι ώρες εργασίας την ημέρα που προηγείται της αργίας μειώνονται κατά 1 ώρα.
- Προκειμένου οι εργαζόμενοι να μπορούν να χρησιμοποιούν ορθολογικά τις ημέρες ανάπαυσης, τα Σαββατοκύριακα μερικές φορές μεταφέρονται σε καθημερινές. Για τους ίδιους λόγους επιτρέπεται η μεταφορά 2 ημερών άδειας κατά τις διακοπές της Πρωτοχρονιάς σε οποιονδήποτε άλλο μήνα.
Εάν είστε από τη Δημοκρατία του Ταταρστάν ή το Μπασκορτοστάν:
Λήψη αρχείων ημερολογίου για εκτύπωση σε εκτυπωτή (μορφή A4)
Επιλέξτε την πιο βολική μορφή για την εκτύπωση του ημερολογίου σας:
ΚΑΤΕΒΑΣΤΕ ΑΡΧΕΙΑ ΗΜΕΡΟΛΟΓΙΟΥ 7 αρχεία
τριμηνιαίο ημερολόγιο παραγωγής για το 2017 στο DOC (4 σελίδες)
(σε 4 σελίδες)
Αποθηκεύστε το, θα σας φανεί χρήσιμο:
Ημερολόγιο παραγωγής με εξαήμερη εβδομάδα εργασίας
Ο νόμος προβλέπει ότι ορισμένες επιχειρήσεις μπορούν να καθιερώσουν 6ήμερη εργάσιμη εβδομάδα (άρθρο 100 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας). Με αυτό το πρόγραμμα εργασίας, η ημέρα άδειας θα είναι Κυριακή (άρθρο 111 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας). Ταυτόχρονα, ο αριθμός των ωρών εργασίας την παραμονή μιας ημέρας άδειας δεν μπορεί να υπερβαίνει τις 5 ώρες (άρθρο 95 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας). Ο περιορισμός των 40 ωρών εργασίας με 6ήμερη εβδομάδα εργασίας παραμένει (άρθρο 91 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας), επομένως στην πράξη χρησιμοποιείται συχνά το ακόλουθο σχήμα για την κατανομή του αριθμού των ωρών ανά ημέρα της εβδομάδας, προκειμένου από Δευτέρα έως Σάββατο: 7+7+7+7+7 +5=40.
ΑΡΧΕΙΑ
Προγράμματα εργασίας που προβλέπονται από τον Εργατικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας
Το κλασικό μοντέλο διαδικασίας εργασίας προβλέπει 5ήμερη εργάσιμη εβδομάδα με 2 ημέρες ρεπό και εργάσιμη ημέρα 8 ωρών. Δεν μπορούν όλες οι επιχειρήσεις να εργαστούν σύμφωνα με αυτό το σχήμα, επομένως υπάρχουν άλλες επιλογές χρονοδιαγράμματος εργασίας:
- Ακανόνιστο ωράριο εργασίας. Για υπαλλήλους που μένουν στη δουλειά μετά το τέλος της εργάσιμης ημέρας ή προσέρχονται στη δουλειά πριν από την έναρξη της. Ο Κώδικας Εργασίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας ορίζει αυστηρά τον κατάλογο των θέσεων για τις οποίες αυτό επιτρέπεται.
- Εργασία με βάρδιες. Εισάγεται σε επιχειρήσεις που λειτουργούν περισσότερο από τη μέγιστη επιτρεπόμενη ημερήσια διάρκεια εργασίας.
- Ευέλικτο πρόγραμμα. Παρέχει τη δυνατότητα επιλογής έναρξης, λήξης και διάρκειας της εργάσιμης ημέρας. Το κύριο πράγμα είναι να αναπτύξετε τις απαιτούμενες ώρες ανά μήνα και έτος.
- Κατακερματισμένη εργάσιμη ημέρα. Μια εργάσιμη μέρα με διάλειμμα που το χωρίζει σε μέρη. Συνολικά δεν μπορεί να υπερβαίνει τη διάρκεια ημερήσιας εργασίας που επιτρέπεται από τον Εργατικό Κώδικα.
Σπουδαίος!Σε χρονοδιαγράμματα εργασίας εκτός του κλασικού πενθήμερου, χρησιμοποιείται η συνοπτική λογιστική μέθοδος. Σε αυτή την περίπτωση δεν λαμβάνεται υπόψη το εβδομαδιαίο πρότυπο, αλλά το μηνιαίο ή και το ετήσιο. Η διάρκεια των ωρών εργασίας για την περίοδο, κατά μέσο όρο, πρέπει να είναι ίση με τη διάρκεια της εργάσιμης ημέρας που επιτρέπεται από τον Εργατικό Κώδικα.
Γιατί χρειάζεστε ένα ημερολόγιο παραγωγής;
Οι υπάλληλοι των τμημάτων ανθρώπινου δυναμικού και των λογιστηρίων δεν μπορούν να κάνουν χωρίς ημερολόγιο παραγωγής. Ωστόσο, αυτό το έγγραφο χρησιμοποιείται και από άλλους υπαλλήλους διαφόρων εταιρειών και επιχειρήσεων. Έτσι, για να συνοψίσουμε, μπορούμε να επισημάνουμε γιατί χρειάζεται:
- Κατάρτιση προγράμματος εργασίας. Η χρήση ενός ημερολογίου παραγωγής σάς επιτρέπει να λαμβάνετε υπόψη τον αριθμό των Σαββατοκύριακων και των εργάσιμων ημερών του μήνα για τον οποίο καταρτίζεται το χρονοδιάγραμμα.
- Καθορισμός του κανόνα του χρόνου εργασίας για κάθε περίοδο. Οι ιδιαιτερότητες του υπολογισμού αυτού του δείκτη θα συζητηθούν παρακάτω.
- Υπολογισμός αποδοχών, επιδομάτων αδείας και αναρρωτικής άδειας. Με βάση το φύλλο χρόνου εργασίας στο τέλος της περιόδου, προσδιορίζεται η αναλογία του χρόνου εργασίας προς τον προγραμματισμένο χρόνο. Οι τιμές που προκύπτουν βοηθούν στον υπολογισμό του ποσού των μηνιαίων πληρωμών και των μπόνους.
- Προγραμματισμός διακοπών. Οι εργαζόμενοι, έχοντας εξοικειωθεί με το ημερολόγιο παραγωγής, μπορούν να επιλέξουν την καλύτερη ώρα για διακοπές, να καθορίσουν τις ημερομηνίες των βραχυπρόθεσμων ταξιδιών και να αγοράσουν εισιτήρια και κουπόνια εκ των προτέρων.
Κάθε εταιρεία γνωρίζει ότι η έγκαιρη πληρωμή φόρων είναι εξίσου σημαντική με την πληρωμή των μισθών. Τα φορολογικά ημερολόγια θα σας υπενθυμίζουν πότε και τι φόρο πρέπει να πληρώσετε.
Ημερολόγιο παραγωγής– αυτός είναι ένας σημαντικός βοηθός στο έργο ενός λογιστή! Οι πληροφορίες που παρουσιάζονται στο ημερολόγιο παραγωγής θα σας βοηθήσουν να αποφύγετε σφάλματα κατά τον υπολογισμό των μισθών και θα διευκολύνουν τον υπολογισμό των ωρών εργασίας, της αναρρωτικής άδειας ή των διακοπών.
Το ημερολόγιο του 2019 θα δείχνει ημερομηνίες αργιών και θα σας ενημερώσει για τη μεταφορά των Σαββατοκύριακων και των αργιών φέτος.
Σε μια σελίδα, σχεδιασμένη σε μορφή ημερολογίου με σχόλια, προσπαθήσαμε να συλλέγουμε καθημερινά όλες τις βασικές πληροφορίες που απαιτούνται στην εργασία σας!
Αυτό το ημερολόγιο παραγωγής έχει καταρτιστεί με βάση το ψήφισμα PΚυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας με ημερομηνία 1 Οκτωβρίου 2018 Αρ. 1163 " "
Πρώτο τρίμηνο
| ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ | ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ | ΠΟΡΕΙΑ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 4 | 11 | 18 | 25 | ||||||
| W | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Νυμφεύομαι | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Πέμ | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 7* | 14 | 21 | 28 | |||||
| Παρ | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22* | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Σάβ | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Ήλιος | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | |||||
| Ιανουάριος | Φεβρουάριος | Πορεία | εγώ τέταρτο | |
| Αριθμός ημερών | ||||
| Ημερολόγιο | 31 | 28 | 31 | 90 |
| Εργάτες | 17 | 20 | 20 | 57 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 14 | 8 | 11 | 33 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | ||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 136 | 159 | 159 | 454 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 122,4 | 143 | 143 | 408,4 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 81,6 | 95 | 95 | 271,6 |
Δεύτερο τρίμηνο
| ΑΠΡΙΛΙΟΣ | ΜΑΪΟΣ | ΙΟΥΝΙΟΣ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| W | 2 | 9 | 16 | 23 | 30* | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11* | 18 | 25 | |||||
| Νυμφεύομαι | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8* | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Πέμ | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Παρ | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Σάβ | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Ήλιος | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Απρίλιος | Μάιος | Ιούνιος | ΙΙ τρίμηνο | 1ο π/υ | |
| Αριθμός ημερών | |||||
| Ημερολόγιο | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Εργάτες | 22 | 18 | 19 | 59 | 116 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 8 | 13 | 11 | 32 | 65 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | |||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 175 | 143 | 151 | 469 | 923 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 157,4 | 128,6 | 135,8 | 421,8 | 830,2 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 104,6 | 85,4 | 90,2 | 280,2 | 551,8 |
Τρίτο τρίμηνο
| ΙΟΥΛΙΟΣ | ΑΥΓΟΥΣΤΟΣ | ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΣ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | |||||
| W | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| Νυμφεύομαι | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| Πέμ | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Παρ | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Σάβ | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Ήλιος | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Ιούλιος | Αύγουστος | Σεπτέμβριος | ΙΙΙ τρίμηνο | |
| Αριθμός ημερών | ||||
| Ημερολόγιο | 31 | 31 | 30 | 92 |
| Εργάτες | 23 | 22 | 21 | 66 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 8 | 9 | 9 | 26 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | ||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 184 | 176 | 168 | 528 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 165,6 | 158,4 | 151,2 | 475,2 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 110,4 | 105,6 | 100,8 | 316,8 |
Τέταρτο τρίμηνο
| ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ | ΝΟΕΜΒΡΙΟΣ | ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΣ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | ||||||
| W | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24/31* | |||||
| Νυμφεύομαι | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| Πέμ | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Παρ | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Σάβ | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Ήλιος | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Οκτώβριος | Νοέμβριος | Δεκέμβριος | IV τρίμηνο | 2ο π/υ | 2019 ΣΟΛ. | |
| Αριθμός ημερών | ||||||
| Ημερολόγιο | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Εργάτες | 23 | 20 | 22 | 65 | 131 | 247 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 8 | 10 | 9 | 27 | 53 | 118 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | ||||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 184 | 160 | 175 | 519 | 1047 | 1970 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 165,6 | 144 | 157,4 | 467 | 942,2 | 1772,4 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 110,4 | 96 | 104,6 | 311 | 627,8 | 1179,6 |
* Ημέρες προ των εορτών, κατά τις οποίες το ωράριο εργασίας μειώνεται κατά μία ώρα.
Το ημερολόγιο παραγωγής είναι ένα έγγραφο που ενημερώνει για τις εργάσιμες ημέρες, τις ημέρες πριν από τις διακοπές, τα Σαββατοκύριακα και τις αργίες. Υποδεικνύει πρότυπα χρόνου εργασίας μηνιαία, τριμηνιαία, για μισό χρόνο και για ένα έτος συνολικά για 40, 36 και 24 ώρες εργασίας την εβδομάδα. Το ημερολόγιο εργασίας χρησιμοποιείται στην εργασία τους από υπαλλήλους της λογιστικής υπηρεσίας και του τμήματος ανθρώπινων πόρων κατά τη διατήρηση φύλλων χρόνου, την κατάρτιση χρονοδιαγραμμάτων εργασίας, τον υπολογισμό των μισθών και άλλων πληρωμών. Χρησιμοποιείται επίσης για προσωπικούς σκοπούς, για παράδειγμα, όταν προγραμματίζετε διακοπές.
Ημερολόγιο παραγωγής της Ρωσίας για το 2017
Το ημερολόγιο εργασίας σας λέει πώς εργαζόμαστε και ξεκουραζόμαστε όλο το χρόνο.
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 |
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 1 |
| 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
| 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
| 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
| 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| Δευτ | W | Νυμφεύομαι | Πέμ | Παρ | Σάβ | Ήλιος |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Σημείωμα:
Τα Σαββατοκύριακα και οι επίσημες αργίες σημειώνονται με κόκκινο χρώμα.
Οι ημέρες πριν από τις διακοπές υποδεικνύονται με πορτοκαλί χρώμα (με μειωμένη εργάσιμη ημέρα κατά μία ώρα)
Πρότυπα χρόνου εργασίας
| Ιανουάριος | Φεβρουάριος | Πορεία | 1ο τέταρτο | Απρίλιος | Μάιος | Ιούνιος | 2ο τρίμηνο | 1ο εξάμηνο | |
| Αριθμός ημερών | |||||||||
| Ημερολογιακές ημέρες | 31 | 28 | 31 | 90 | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Εργάσιμες ημέρες | 17 | 18 | 22 | 57 | 20 | 20 | 21 | 61 | 118 |
| Σαββατοκύριακα και διακοπές | 14 | 10 | 9 | 33 | 10 | 11 | 9 | 30 | 63 |
| 40 ωρες εβδομάδα εργασίας | 136 | 143 | 175 | 454 | 160 | 160 | 168 | 488 | 942 |
| 36 ώρα εβδομάδα εργασίας | 122,4 | 128,6 | 157,4 | 408,4 | 144 | 144 | 151,2 | 439,2 | 847,6 |
| 24 ώρες εβδομάδα εργασίας | 81,6 | 85,4 | 104,6 | 271,6 | 96 | 96 | 100,8 | 292,8 | 564,4 |
| Ιούλιος | Αύγουστος | Σεπτέμβριος | 3ο τέταρτο | Οκτώβριος | Νοέμβριος | Δεκέμβριος | 4ο τέταρτο | 2ο εξάμηνο | Ετος | |
| Αριθμός ημερών | ||||||||||
| Ημερολογιακές ημέρες | 31 | 31 | 30 | 92 | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Εργάσιμες ημέρες | 21 | 23 | 21 | 65 | 22 | 21 | 21 | 64 | 129 | 247 |
| Σαββατοκύριακα και διακοπές | 10 | 8 | 9 | 27 | 9 | 9 | 10 | 28 | 55 | 118 |
| Χρόνος εργασίας (αριθμός ωρών) | ||||||||||
| 40 ωρες εβδομάδα εργασίας | 168 | 184 | 168 | 520 | 176 | 167 | 168 | 511 | 1031 | 1973 |
| 36 ώρα εβδομάδα εργασίας | 151,2 | 165,6 | 151,2 | 468 | 158,4 | 150,2 | 151,2 | 459,8 | 927,8 | 1775,4 |
| 24 ώρες εβδομάδα εργασίας | 100,8 | 110,4 | 100,8 | 312 | 105,6 | 99,8 | 100,8 | 306,2 | 618,2 | 1182,6 |
Σύμφωνα με το ημερολόγιο παραγωγής της Ρωσικής Ομοσπονδίας για το 2017, η χώρα έχει 247 εργάσιμες ημέρες (συμπεριλαμβανομένων 3 που προηγούνται των αργιών) και 118 Σαββατοκύριακα και αργίες.
Τα πρότυπα ωρών εργασίας για το 2017 είναι:
- με εργάσιμη εβδομάδα 40 ωρών: 1973 ώρες (247 * 8 - 3, όπου 247 είναι ο αριθμός των εργάσιμων ημερών σε ένα έτος, 8 είναι η διάρκεια της εργάσιμης ημέρας, 3 είναι ο αριθμός των ωρών εργασίας που μειώνονται λόγω προ ημέρες διακοπών)·
- με εβδομάδα εργασίας 36 ωρών: 1775,4 ώρες (247 * 7,2 - 3).
- με 24ωρη εβδομάδα εργασίας: 1182,6 ώρες (247 * 4,8 - 3).
Διακοπές και μειωμένες ημέρες άδειας το 2017
Επίσημες αργίες στη Ρωσία, επίσημες ρεπό στη χώρα, οι οποίες εγκρίνονται από το άρθρο. 112 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας:
- 1-6 και 8 Ιανουαρίου - Διακοπές Πρωτοχρονιάς
- 7 Ιανουαρίου - Χριστούγεννα
- 23 Φεβρουαρίου - Ημέρα του υπερασπιστή της πατρίδας
- 8 Μαρτίου - Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας
- 1η Μαΐου - Ημέρα της Άνοιξης και της Εργασίας
- 9 Μαΐου - Ημέρα της Νίκης
- 12 Ιουνίου - Ημέρα της Ρωσίας
- 4 Νοεμβρίου - Ημέρα Εθνικής Ενότητας
Εάν μια επίσημη αργία πέφτει Σάββατο ή Κυριακή, η επόμενη εργάσιμη ημέρα μετά από αυτήν είναι ρεπό. Το 2017, η Ημέρα Εθνικής Ενότητας (4 Νοεμβρίου) πέφτει Σάββατο, επομένως οι Ρώσοι ξεκουράζονται τη Δευτέρα, 6 Νοεμβρίου.
Η κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας έχει το δικαίωμα να κάνει αλλαγές στο ημερολόγιο παραγωγής, να μεταφέρει δύο ημέρες άδειας από εκείνες που συμπίπτουν με μη εργάσιμες αργίες 1-8 Ιανουαρίου σε άλλες ημερομηνίες. Μεταγραφές το 2017:
- από την Κυριακή 1 Ιανουαρίου έως την Παρασκευή 24 Φεβρουαρίου
- από το Σάββατο 7 Ιανουαρίου έως τη Δευτέρα 8 Μαΐου
Οι συντομευμένες ημέρες καθιερώνονται την παραμονή των επίσημων αργιών. Οι ώρες εργασίας σε αυτές τις ημερομηνίες μειώνονται κατά 1 ώρα.
Προαργίες 2017:
- 22 Φεβρουαρίου
- 7 Μαρτίου
- 3 Νοεμβρίου
Πρώτα απ 'όλα, είναι απαραίτητο να ορίσουμε τον ίδιο τον κανόνα. Ο τυπικός χρόνος εργασίας είναι ο συνολικός αριθμός ωρών που απαιτείται να εργαστεί ένας εργαζόμενος για μια συγκεκριμένη χρονική περίοδο (έτος, τρίμηνο, μήνας, εβδομάδα).
Τυπικό ωράριο εργασίας για το 2017υπολογίζεται σύμφωνα με τη διαδικασία που καθορίστηκε με εντολή του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Ανάπτυξης της Ρωσικής Ομοσπονδίας της 13ης Αυγούστου 2009 Αρ. 588n (εφεξής η Διαδικασία). Σύμφωνα με αυτήν την κανονιστική πράξη, η διάρκεια της εβδομάδας (ο κανόνας είναι 40 ώρες, αλλά μερικές φορές μπορεί να είναι μικρότερη) πρέπει να διαιρεθεί με το 5 και να πολλαπλασιαστεί με τον αριθμό των εργάσιμων ημερών ανά έτος (για μια εργάσιμη εβδομάδα 5 ημερών). Στη συνέχεια, από το προκύπτον σχήμα, είναι απαραίτητο να αφαιρέσετε τις ώρες κατά τις οποίες μειώθηκαν οι εργάσιμες ημέρες πριν από τις μη εργάσιμες αργίες κατά τη διάρκεια του έτους (για παράδειγμα, πριν από τις 9 Μαΐου, 8 Μαρτίου κ.λπ., οι εργάσιμες ημέρες μειώνονται κατά 1 ώρα) .
Οι κανόνες για το έτος υπολογίζονται πριν από το τέλος του προηγούμενου ημερολογιακού έτους, λαμβάνοντας υπόψη τις απαιτήσεις του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και τις ετήσιες αποφάσεις της κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας σχετικά με τη μεταφορά των αργιών που πέφτουν την Κυριακή ή το Σάββατο , εργασίες στις οποίες δεν επιτρέπεται. Παράλληλα, η απόφαση, σύμφωνα με το άρθ. Το άρθρο 112 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας πρέπει να εγκριθεί και να τεθεί σε ισχύ το αργότερο ένα μήνα πριν από το τέλος του ημερολογιακού έτους.
Για το 2017, η απόφαση αριθ.
- 1 Ιανουαρίου - 24 Φεβρουαρίου.
- 7 Ιανουαρίου - 8 Μαΐου.
Σχετικά με τον αριθμό των ωρών εργασίας το 2017
Αρίθμηση τυπικό ωράριο εργασίας για το 2017, πρέπει να ληφθούν υπόψη οι ακόλουθοι κανόνες:
Δεν γνωρίζετε τα δικαιώματά σας;
- Η Κυριακή είναι ρεπό ανεξάρτητα από το αν οι εργαζόμενοι εργάζονται πέντε ή έξι ημέρες την εβδομάδα. Επιτρέπεται μόνο η αναβολή της ημέρας άδειας για ορισμένες κατηγορίες εργαζομένων σε άλλη ημέρα εάν η επιχείρηση για οποιονδήποτε λόγο δεν μπορεί να αναστείλει την εργασία της για το Σαββατοκύριακο και κάποιος αναγκαστεί να εργαστεί την Κυριακή ή το Σάββατο (άρθρο 111 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσίας Ομοσπονδία).
- Υπάρχει ένας κατάλογος διακοπών κατά τις οποίες δεν εκτελείται εργασία (καθορίζεται από το άρθρο 112 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας). Αυτό περιλαμβάνει τις διακοπές της Πρωτοχρονιάς από την 1η Ιανουαρίου έως τις 8 Ιανουαρίου (εκτός από τις 7 Ιανουαρίου, καθώς πρόκειται επίσης για αργία όταν δεν γίνονται εργασίες - Χριστούγεννα), Ημέρα της Νίκης (9 Μαΐου) κ.λπ.
- Εάν η αργία πέφτει σε Σαββατοκύριακο, η ημέρα ανάπαυσης αναβάλλεται. Αυτός ο κανόνας ισχύει πάντα, με εξαίρεση την περίοδο από 1 Ιανουαρίου έως 8 Ιανουαρίου, δηλαδή τις αργίες της Πρωτοχρονιάς και τα Χριστούγεννα. Οι μεταφορές αυτές τις ημέρες δεν ισχύουν αυτόματα και εγκρίνονται ξεχωριστά από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας κάθε χρόνο σύμφωνα με το Μέρος 5 του άρθρου. 112 Κώδικας Εργασίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας.
- Η διάρκεια της εργασίας την ημέρα πριν από τις διακοπές μειώνεται κατά 1 ώρα (Μέρος 1 του άρθρου 95 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας).
Με βάση αυτές τις απαιτήσεις του κωδικού και λαμβάνοντας υπόψη τη Διαδικασία, υπολογίζεται ο κανόνας για το έτος. Συγκεκριμένα γενικά τυπικό ωράριο εργασίας για το 2017είναι:
- για μια εβδομάδα 40 ωρών - 1973 ώρες εργασίας.
- για μια εβδομάδα 36 ωρών - 1775,4 ώρες.
- για μια εβδομάδα 24 ωρών - 1182,6 ώρες.
Μέσος μηνιαίος χρόνος εργασίας το 2017
Ο συνολικός αριθμός ωρών λέει λίγα για την εξέλιξη της εργασίας μήνα με το μήνα. Γι' αυτό για πλήρη λογιστική είναι απαραίτητο να γνωρίζουμε πόσες ώρες εργασίας υπάρχουν ανά μήνα. Είναι σημαντικό να λαμβάνεται υπόψη τόσο ο αριθμός των ημερών σε ένα μήνα - από 31 σε ορισμένους μήνες του έτους έως 28 τον Φεβρουάριο (2017 είναι μη δίσεκτο έτος), όσο και ο αριθμός των αργιών και των Σαββατοκύριακων που πέφτουν σε έναν συγκεκριμένο μήνα . Αυτή η ποσότητα μπορεί να διαφέρει πολύ. Ειδικότερα, τον Ιανουάριο υπάρχουν 8 επιπλέον μη εργάσιμες ημέρες - το 2017 αυτό θα οδηγήσει στο γεγονός ότι όσοι απασχολούνται σε πενθήμερο θα έχουν 10 ρεπό (9 και 10 Ιανουαρίου Σάββατο και Κυριακή). Ταυτόχρονα, τον Απρίλιο ή τον Οκτώβριο δεν θα υπάρχουν καθόλου αργίες εκτός εργασίας.
Αντίστοιχα, για τον προγραμματισμό του χρόνου εργασίας, μπορεί να χρησιμοποιηθεί μια τιμή όπως ο αριθμός των ωρών εργασίας κατά μέσο όρο ανά μήνα. Για να το κάνετε αυτό, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τα δεδομένα που έχουν ήδη δοθεί παραπάνω σχετικά με τον συνολικό ετήσιο χρόνο εργασίας σε ώρες.
Για να μάθετε τον μέσο αριθμό για έναν μήνα, πρέπει να διαιρέσετε αυτό το ποσό με το 12 (τον αριθμό των ημερολογιακών μηνών σε ένα έτος). Ως αποτέλεσμα παίρνουμε τα εξής:
- για μια εβδομάδα 40 ωρών - 164,42 ώρες.
- για μια εβδομάδα 36 ωρών - 148,03 ώρες.
- για μια εβδομάδα 24 ωρών - 98,55 ώρες.
Άλλα πρότυπα χρόνου για το 2017 στη Ρωσία
Επίσης, η εργασία του λογιστηρίου ή του τμήματος ανθρώπινων πόρων στην επιχείρηση μπορεί να απαιτεί άλλα πρότυπα χρόνου εργασίας για το 2017. Ακολουθούν τα βασικά δεδομένα για μια εβδομάδα 40 ωρών:
- Συνολικές ημέρες κατά την εκτέλεση των εργασιών - 247.
- Σαββατοκύριακα και αργίες - 118;
- συντομευμένες ημέρες - 3.
Σε αυτή την περίπτωση:
- το πρώτο τρίμηνο - 57 εργάσιμες ημέρες, 520 ώρες.
- το δεύτερο τρίμηνο - 61 ημέρες, 488 ώρες.
- το τρίτο τρίμηνο - 65 ημέρες, 520 ώρες.
- το τέταρτο τρίμηνο - 64 ημέρες, 511 ώρες.
Τα δεδομένα που παρουσιάζονται ισχύουν για τη Ρωσία συνολικά, αλλά πρέπει να θυμόμαστε ότι οι τοπικές μη εργάσιμες διακοπές επιτρέπονται επίσης στις περιοχές. Ειδικότερα, το άρθ. 4 Ομοσπονδιακός νόμος «Για την Ελευθερία της Συνείδησης και τις Θρησκευτικές Ενώσεις» της 26ης Σεπτεμβρίου 1997 Αρ. 125-FZ επιτρέπει στις τοπικές αρχές των περιοχών να το κάνουν αυτό κατόπιν αιτήματος θρησκευτικών οργανώσεων. Επιπλέον, το άρθ. 6 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας και η παράγραφος 8 της επιστολής του Υπουργείου Εργασίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας με ημερομηνία 10 Ιουνίου 2003 Αρ. 1139-21 επιτρέπουν στις τοπικές αρχές να καθιερώσουν ρεπό για άλλους λόγους. Ο μόνος περιορισμός εδώ είναι ότι όλες οι σχετικές απώλειες εσόδων ή οι αυξημένες δαπάνες του προϋπολογισμού πρέπει να αντισταθμίζονται από την περιοχή στην οποία ελήφθη μια τέτοια απόφαση.
Επιπλέον, κατά τον υπολογισμό των τυπικών ωρών, δεν πρέπει να ξεχνάμε ότι εξαρτάται και από την κατηγορία του εργαζομένου. Σε ορισμένες περιπτώσεις, η διάρκεια εργασίας - είτε για μια εβδομάδα είτε για μια μέρα ή βάρδια - πρέπει να μειωθεί, ακόμη και αν για όλους τους άλλους υπαλλήλους του ίδιου οργανισμού ισχύει η συνήθης διαδικασία (δηλαδή 5 ημέρες, καθεμία από τις οποίες περιέχει 8 ώρες εργασίας , συνολικά - 40). Ειδικότερα, το άρθ. Το 92 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας υποδεικνύει ότι για τους εργαζόμενους με αναπηρίες των 2 πρώτων ομάδων, η εβδομάδα δεν μπορεί να υπερβαίνει τις 35 ώρες και για όσους απασχολούνται σε επικίνδυνες εργασίες 3ου ή 4ου βαθμού - όχι περισσότερες από 36 ώρες. Επίσης Τέχνη. 94 υποδεικνύει ότι οι ανήλικοι υπάλληλοι δεν πρέπει να εργάζονται περισσότερο από ό,τι ορίζει ο νόμος (7 ώρες την ημέρα, εάν δεν έχουν συμπληρώσει ακόμη τα 16 έτη - 5). Όλα αυτά πρέπει να ληφθούν υπόψη κατά τον υπολογισμό του κανόνα για την επιχείρηση και την περαιτέρω εφαρμογή του.
Ημερολόγιο παραγωγής προγραμματισμού και καταγραφής ωραρίου για το 2017
Αρκετά συχνά, όλες οι πληροφορίες σχετικά με τις ώρες εργασίας, τις αργίες και τις μετακινήσεις του Σαββατοκύριακου παρουσιάζονται με τη μορφή ημερολογίου παραγωγής. Σε αντίθεση με τον Εργατικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας ή τη Διαδικασία που αναφέρεται παραπάνω, ένα τέτοιο ημερολόγιο δεν έχει ισχύ κανονιστικής πράξης και δεν εγκρίνεται επίσημα, αλλά είναι πολύ βολικό στη χρήση, επομένως χρησιμοποιείται συχνά στην πράξη. Συγκεκριμένα, μπορεί να χρησιμοποιηθεί από λογιστικά τμήματα (για παράδειγμα, για τον υπολογισμό των ημερών αναρρωτικής άδειας μετ' αποδοχών) ή από τμήματα ανθρώπινου δυναμικού (για παράδειγμα, για τον προγραμματισμό και τον προγραμματισμό διακοπών).
Το ημερολόγιο παραγωγής για το επόμενο έτος μπορείτε είτε να το κατεβάσετε από την ιστοσελίδα μας είτε να το καταρτίσετε μόνοι σας. Για να το συντάξετε μόνοι σας, αρκεί να πάρετε ένα κανονικό ημερολόγιο που να δείχνει τους αριθμούς, τους μήνες και τις ημέρες της εβδομάδας και να το σημειώσετε σύμφωνα με τους νόμους και τη διαδικασία μεταφοράς των αργιών που καθορίζει η κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Εάν θέλετε, μπορείτε ακόμη και να καθορίσετε τη διάρκεια σε ώρες εργασίας κάθε ημέρας του έτους στο ημερολόγιο.
Κάθε εταιρεία γνωρίζει ότι η έγκαιρη πληρωμή φόρων είναι εξίσου σημαντική με την πληρωμή των μισθών. Τα φορολογικά ημερολόγια θα σας υπενθυμίζουν πότε και τι φόρο πρέπει να πληρώσετε.
Ημερολόγιο παραγωγής– αυτός είναι ένας σημαντικός βοηθός στο έργο ενός λογιστή! Οι πληροφορίες που παρουσιάζονται στο ημερολόγιο παραγωγής θα σας βοηθήσουν να αποφύγετε σφάλματα κατά τον υπολογισμό των μισθών και θα διευκολύνουν τον υπολογισμό των ωρών εργασίας, της αναρρωτικής άδειας ή των διακοπών.
Το ημερολόγιο του 2019 θα δείχνει ημερομηνίες αργιών και θα σας ενημερώσει για τη μεταφορά των Σαββατοκύριακων και των αργιών φέτος.
Σε μια σελίδα, σχεδιασμένη σε μορφή ημερολογίου με σχόλια, προσπαθήσαμε να συλλέγουμε καθημερινά όλες τις βασικές πληροφορίες που απαιτούνται στην εργασία σας!
Αυτό το ημερολόγιο παραγωγής έχει καταρτιστεί με βάση το ψήφισμα PΚυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας με ημερομηνία 1 Οκτωβρίου 2018 Αρ. 1163 " "
Πρώτο τρίμηνο
| ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ | ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ | ΠΟΡΕΙΑ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 4 | 11 | 18 | 25 | ||||||
| W | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Νυμφεύομαι | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Πέμ | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 7* | 14 | 21 | 28 | |||||
| Παρ | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22* | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Σάβ | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Ήλιος | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | |||||
| Ιανουάριος | Φεβρουάριος | Πορεία | εγώ τέταρτο | |
| Αριθμός ημερών | ||||
| Ημερολόγιο | 31 | 28 | 31 | 90 |
| Εργάτες | 17 | 20 | 20 | 57 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 14 | 8 | 11 | 33 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | ||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 136 | 159 | 159 | 454 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 122,4 | 143 | 143 | 408,4 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 81,6 | 95 | 95 | 271,6 |
Δεύτερο τρίμηνο
| ΑΠΡΙΛΙΟΣ | ΜΑΪΟΣ | ΙΟΥΝΙΟΣ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| W | 2 | 9 | 16 | 23 | 30* | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11* | 18 | 25 | |||||
| Νυμφεύομαι | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8* | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Πέμ | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Παρ | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Σάβ | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Ήλιος | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Απρίλιος | Μάιος | Ιούνιος | ΙΙ τρίμηνο | 1ο π/υ | |
| Αριθμός ημερών | |||||
| Ημερολόγιο | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Εργάτες | 22 | 18 | 19 | 59 | 116 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 8 | 13 | 11 | 32 | 65 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | |||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 175 | 143 | 151 | 469 | 923 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 157,4 | 128,6 | 135,8 | 421,8 | 830,2 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 104,6 | 85,4 | 90,2 | 280,2 | 551,8 |
Τρίτο τρίμηνο
| ΙΟΥΛΙΟΣ | ΑΥΓΟΥΣΤΟΣ | ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΣ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | |||||
| W | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| Νυμφεύομαι | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| Πέμ | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Παρ | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Σάβ | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Ήλιος | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Ιούλιος | Αύγουστος | Σεπτέμβριος | ΙΙΙ τρίμηνο | |
| Αριθμός ημερών | ||||
| Ημερολόγιο | 31 | 31 | 30 | 92 |
| Εργάτες | 23 | 22 | 21 | 66 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 8 | 9 | 9 | 26 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | ||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 184 | 176 | 168 | 528 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 165,6 | 158,4 | 151,2 | 475,2 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 110,4 | 105,6 | 100,8 | 316,8 |
Τέταρτο τρίμηνο
| ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ | ΝΟΕΜΒΡΙΟΣ | ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΣ | ||||||||||||||||
| Δευτ | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | ||||||
| W | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24/31* | |||||
| Νυμφεύομαι | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| Πέμ | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Παρ | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Σάβ | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Ήλιος | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Οκτώβριος | Νοέμβριος | Δεκέμβριος | IV τρίμηνο | 2ο π/υ | 2019 ΣΟΛ. | |
| Αριθμός ημερών | ||||||
| Ημερολόγιο | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Εργάτες | 23 | 20 | 22 | 65 | 131 | 247 |
| Σαββατοκύριακα, αργίες | 8 | 10 | 9 | 27 | 53 | 118 |
| Ώρες εργασίας (σε ώρες) | ||||||
| 40 ώρες. εβδομάδα | 184 | 160 | 175 | 519 | 1047 | 1970 |
| 36 ώρες. εβδομάδα | 165,6 | 144 | 157,4 | 467 | 942,2 | 1772,4 |
| 24 ώρες. εβδομάδα | 110,4 | 96 | 104,6 | 311 | 627,8 | 1179,6 |
* Ημέρες προ των εορτών, κατά τις οποίες το ωράριο εργασίας μειώνεται κατά μία ώρα.
- VKontakte 0
- Google+ 0
- ΕΝΤΑΞΕΙ 0
- Facebook 0
